
1月15日,2019年東南大學在讀博士座談會在科技樓611會議室召開,副校長譚明術(shù)、人事處處長黎平及14名東南大學在讀博士生參加了本次會議。
黎平表示博士生人才培養(yǎng)是學校很重要的工作,學院對于博士生項目在人力、物力、財力都有很大的投入。此次座談會的主要目的是加強交流溝通,希望大家針對博士生相關(guān)工作提出意見和建議。
與會博士生代表紛紛踴躍發(fā)言,感謝學校提供了良好的學習環(huán)境和優(yōu)越的待遇條件,并針對博士生培養(yǎng)方案、補貼發(fā)放、畢業(yè)與就業(yè)、工作室環(huán)境、論文發(fā)表、畢業(yè)標準及心理健康等方面進行了積極的溝通交流,提出了各自的想法和建議。
譚明術(shù)指出,博士生人才培養(yǎng)對我校的學術(shù)導向起著關(guān)鍵作用,學校今后會加強與博士生的交流,幫助并解決各位博士生學習、生活及思想方面的問題,確保各位博士生順利完成學業(yè),為學校的未來發(fā)展建設(shè)貢獻出自己的力量。
人事處 何琴